海州區強化巡察利劍作用有實效
自巡察啟動以來，連云港市海州區已完成7輪25家單位的常規巡察和1輪“吃空餉”專項巡察，共梳理發現作風建設、選人用人、工程項目等突出問題183個，掌握干部違紀問題線索79條，立案26件，給予黨政紀處分29人，采取“兩規”、“兩指”措施5件。同時，在寧海街道試點，探索村級特色巡察工作，將反腐敗觸角向下延伸。（武孟偉 王善仿）
海州對涉刑干部先行黨政紀處分
今年來，連云港市海州區紀委嚴格按照紀法分開、紀在法前、紀嚴于法的要求，強化紀檢監察室與案件審理室的內部協作、紀委與檢察院、法院的溝通協調機制，及時調整工作重心，改進對涉嫌犯罪問題的審理，目前已對5名涉刑黨員領導干部先行黨政紀處分，確保涉嫌違紀問題不遺漏、不放縱。（徐歡歡 李銳）
海州強化紀檢監察干部內部監管
今年來，連云港市海州區紀委出臺《落實黨風廉政建設監督責任考核辦法》，評選“落實黨風廉政建設監督責任先進單位”，對監督責任落實不力的紀檢負責人進行問責。謹防“燈下黑”，嚴管厚愛，對紀檢干部違紀問題從快從嚴處理，努力鍛造忠誠干凈擔當的紀檢監察干部隊伍。（吳雅雯 朱明偉）
海州區紀委狠拍蟻貪蠅腐維護民利
今年來，連云港海州區紀委把群眾關注的熱點、難點問題作為紀律審查的重要內容，嚴肅查處發生在群眾身邊的不正之風和腐敗案件，切實維護群眾利益。目前共掛牌督辦查處群眾身邊“四風”和腐敗案件5批次40件，涉及違紀人員39人，給予黨政紀處分30人，組織處理3人，移送司法機關4人。（李軍 趙衛國）
海州區幸福路街道推進作風建設
今年來，連云港市海州區幸福路街道紀工委以建設“求真、務實、高效”機關為目標，結合“兩學一做”學習教育，通過管理規范化、督查常態化及考核精細化等方式，扎實有效的推進機關作風建設，力求打造“廉潔、勤政、務實、高效”的機關隊伍。（楊娟 曹夢揚）
海州朐陽街道強化廉潔風險防控
今年來，朐陽街道緊盯重點領域和關鍵崗位，制定黨風廉政主體責任清單，建立村（社區）個人重大事項報告制度，出臺《機關事業單位財務管理暫行規定》、《村居（公司）資金、資產管理暫行規定》等規定，確保從源頭上防治腐敗。（秦玲）
海州城管局“以考促學以學促廉”
近日，連云港市海州區城管局紀委組織3100名干部職工開展《準則》《條例》知識測試活動，采取各黨支部獨立閉卷答題、集中閱卷統計、成績公布通報的形式，強化城管系統干部的責任意識、紀律意識和廉潔意識，達到以考促學、以學促廉的目的。（陳立余 王艷）
海州區浦南鎮探索村級特色巡察
今年來，浦南鎮黨委把日常巡察與村干部離任審計相結合，會同第三方審計事務所審計被巡察村居的財務賬目，針對發現的問題，要求被巡察村居限期整改，并組織“回頭看”。積極運用“四種形態”，將常規巡察與廉政約談相結合，根據約談情況出具建議書、建立問題卡，實行銷號管理。（卞德喜 盧旭）
海州區錦屏鎮精準發力嚴懲蠅腐
今年來，錦屏鎮紀委全面推動從嚴治黨向基層農村延伸，緊盯“微官員”、“微權力”、“微制度”以及“微腐敗”，打通基層正風反腐“最后一公里”，不斷增強群眾的獲得感。目前已受理反映村級干部信訪件35件，查辦干部腐敗案件5件，黨政紀處分5人。（鄒濤 朱倩玉）
海州浦南干部選拔“廉檢”關前移
今年來，浦南鎮在干部選拔任用工作中關口前移，把監督檢查的重點放在干部選拔任用前，建立擬提拔干部“廉潔體檢”制度，全方位多角度考察擬提拔干部，嚴防帶病提拔、帶病上崗等問題。目前，已有3名中層干部因“體檢”不達標暫緩提拔。（卞德喜 張遠波）
海州區錦屏鎮持續加強作風建設
近來，連云港市海州區錦屏鎮紀委對轄區內的娛樂場所、飯店賓館等開展專項檢查，嚴肅查處公車私用、公款吃喝等問題；同時，開展機關工作作風暗訪督查，專項整治不作為、慢作為、亂作為。針對機關單位及黨員干部存在的苗頭性、傾向性問題，通過約談、函詢等方式，讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態。（鄒濤 李萌）
